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要求：
1 本科以上学历；
2 具有一定销售经验； 
3 沟通能力强； 
4 具有亲和力； 
5 具有责任心； 
6 具有相关经验。

任职资格： 
1、医药电子产品销售经验； 
2、沟通能力出色，有较强的执行力、协调能力和管理能力；
3、大客户开发管理经验；
4、能独立负责所属区域的市场推广，市场运作能力较强

解析：

不要求亲和力和执行力，entp和entj符合条件

岗位职责：
1.负责计算机或者小数码产品的渠道开拓与维护。以及行业客户的挖掘、跟进；
2.负责完成销售进程的客户调研、投标、商务谈判、实施维护阶段交接和关系维系等工作；
3.负责所辖产品的渠道和行业市场信息的采集、反馈，信息的分析利用。
任职资格：
1.35岁以下；
2.专科以上，市场营销或计算机等等相关专业；
3.能准确把握客户心理，及时抓住客户需求和商机；
4.有策划、组织、协调、沟通能力，优秀的商务谈判能力；
5.为人正直、诚信，有较强的事业心和团队合作精神，高度的工作热情和工作积极性。

entj和entp符合条件

职位描述：
1、负责行业客户的开发与维护
任职需求：
1、具备较强的社交活动能力，反应敏捷，善于与人协调及沟通
2、 一年以上销售工作经验，形象气质好，有亲和力，男女不限。
3、具备较强的学习能力，能熟练应用OFFICE办公软件。
4、熟悉IT行业数码产品及办公外设者优先。

职位描述：
1、负责行业客户的开发与维护

nt？和nf？善于开发，不善于维护

sj开发能力不足，维护能力佳

sp开发能力不足，服务能力佳

任职要求：

16种性格中无符合条件的人

工作职责： 

内在需求和典型特点：
认为人和感情关系最重要；能言善道，拥有卓越的外交能力，觉得世界上有无限的希望，习惯以主观的方式来做决定，喜欢按进度来过井然有序的生活。
基本人格特点：
友善、亲切、热心、敏感、忠诚、善劝服、友好热忱，助人为乐，愿意出面组织同事、朋友和家人间的交互影响的活动以使每个人都能参与，使大家和睦又感到愉快；对于赞许和批评都非常敏感，因他人的认同和赞许而不遗余力地贡献自己的力量，因他人的批评而感到沮丧和受伤；对自己比较挑剔，但对他人却充满爱心，投入感情，对生活充满热情，比别人有更少的心理防线，善于照顾他人感受，因而很少在公众场合发表批评意见。
社会人际特点：
好交际、受他人欢迎，重视人际关系以及和别人交流的机会，从众人那里获得活力，容易受别人的感情、需求、和激励的感染，真诚地关怀他人，真切用心地帮助他人，热情而迫切地建立和维持亲密的人际关系；长于外交，圆滑得体，擅长在自己的周围激发幽默感，具有较强的社会交际能力。
不喜欢的交往对象：
迟钝，沉闷，不敏感；有心机，过分看重物质利益；冷漠、铁石心肠，不顾及他人感受；怀疑，固执，目光短浅。
领导和管理：
了解并欣赏他人，比常人更快、更灵活地总结（通过感觉）出他人的动机、情绪的需要、内心的忧虑，有效地鼓励和激发他人，从而充分挖掘他人和组织的潜能；做事有计划，具有天生的组织能力和决策能力，自然而又技巧地带领团体展开讨论，并且能够在同一时间段同时而快速地开展开和组织多个项目；精力充沛、满腔热情、富有责任感、勤勤恳恳、锲而不舍，具有极好地销售才能和企业家的特质。
工作方式和对组织的贡献：
视野辽阔，注意宽广，富有想象力和创造力，喜欢多样化和新的挑战，是全方位的学习者；深信自己的梦想和价值观，热情而积极地通过多种可能的渠道解决问题和帮助他人，为人类的利益做贡献。
什么环境下会有优秀表现：
发现他人的优点，赞同他人，帮助他人进步，通过自己的鼓励崔发他人的最佳状态，做组织中富号召力的导师和领袖，或者忠实的追随者。
压力下的表现：
面对冲突和批评、拒绝他人或者无法解救他人时，心理上容易产生压力和恐慌感；在压力和困难面前，通常能够乐观幽默地看待问题，鼓励和激发同伴一起努力，共渡难关；但是，当压力过重过大或长期得不到疏导时，有可能变得忧虑、失去自信、对批评过于敏感。 　
　
适合岗位的特点：
工作中能建立温磬的人际关系，能使自己置身于自己信赖、且富有创意的人群中工作。希望工作多姿多彩，但又能有条不紊地开展。
适合领域：
培训、咨询、教育、新闻传播、公共关系、文化艺术及相关领域
适合岗位举例：
教师、大学教师（人文学科类）、教育学、小企业经理、销售、人力资源培训主管、团队培训员、职业指导顾问、心理咨询工作者、心理学研究人员等；记者、作家、平面设计师、节目主持人（新闻、采访类）、公关经理等；画家、音乐家、基础护理医师、社会活动家、生态旅游业专家、非赢利机构总裁等。

内在需求和典型特点：
踏实努力地工作，全力为正在从事的工作负责；把握现在，希望能够自由地娱乐并充分体验目前的生活。
基本人格特点：
活泼，率直，随和，健谈，心胸豁达；适应性强，随遇而安，喜欢玩实在具体的东西，容易安于现状；好奇，善于观察，对身边的任何事物、活动、食物、服饰、人和户外的能提供新经验的事物都有兴趣，喜欢冒险；谨慎机警，相信自己的认知和应变能力，不喜欢冗长的概念和复杂的理论，在实践中学习并获得经验。
社会人际特点：
热情，友善，宽容，多才多艺，轻松愉悦，通常是受人欢迎的，有不少志同道合的朋友；热爱生活和眼下的享受，虽满足与现状，却在当下勇往直前，是各种活动（集会，运动或工作）中受欢迎的伙伴；有竞争的本能，鄙视软弱，欣赏强大的自己和他人，喜欢在众人瞩目或竞争中展现自己的勇敢和非凡的成果，希望能够给他人带来震撼和惊奇。
不喜欢的交往对象：
通常能包容各种类型的人，但对喜欢空谈，缺少实践和操作的人缺乏兴趣。
领导和管理：
追求权力、成功、刺激和冒险，具有弹性和适应性，有发明才智和谋略，善于通过逻辑分析和推理做出决定；精力充沛的，偏爱灵活地对付实际情况，能够理解但不喜欢被理论、程序、标准约束，凭借激情和冲动付出行动，积极地、创造性地、符合逻辑地解决问题，从而找到新的办法运用于现有的体系；擅长在不破坏游戏规则的前提下，找到非同寻常的、巧妙的办法达到目的，同时，也擅长于缓和气氛、调解矛盾，从而舒缓紧张的关系（如使有分歧的双方在某个问题上达成共识或协作），通常是团队中对外谈判的好手，利于团结的好队员。
工作方式和对组织的贡献：
喜好技术事务及运动，专精于操作、处理、分解或组合事务的过程，并乐在其中；具有良好的适应性、容忍性和务实性，着眼于现实，自觉而敏锐地发现面临的问题或需要，并快速做出反应，富有成效地把问题解决掉。
什么环境下会有优秀表现：
积极而创造性地面对挑战，想出容易的方法去解决难办的事情，并使自己的工作变得愉快。
压力下的表现：
在需要事先设定复杂的系统和程序，或者环境单调、重复性强、工作节奏要求较高的环境中，心理上容易产生压力和恐慌感；面对压力和困难时，通常态度积极，不因此而忧虑，而是积极地寻找解决办法，且在竞争的压力下表现反而更出色；但是，当压力过重过大或长期得不到疏导时，也会陷入消极，不信任他人的关心，难以遵守约定期限和规则，对理顺和讨论各种关系缺乏耐心。 　
　
适合岗位的特点：
能随意与许多人交流；工作中充满冒险和乐趣，能冒险和随时抓住新的机遇；工作中，当自己觉得有必要时才作出相关的组织和安排，而不是听从别人的安排。
适合领域：
贸易、商业、娱乐、服务业、金融证券业、体育、艺术等领域
适合岗位举例：
各类贸易商，批发商，中间商，零售商、旅游代理、餐饮娱乐服务业业主、自由职业者等；销售，如房地产经纪人，保险经纪人，股票 / 证券经纪人、汽车销售等；综合网络专业人士、技术培训人员、土木／工业／机械工程师等；律师、私家侦探、警察、新闻媒体记者、娱乐节目主持人、体育节目评论、脱口秀、音乐、舞蹈表演者、健身教练、体育工作者等
　

内在需求和典型特点：
与周围的人及环境和睦共处，和谐发展，享受当前的生活；尊重并支持他人的意见，尽自己最大的能力为他人提供最好的服务。

基本人格特点：
安宁、善良、敏感而羞怯、少言、自制、喜欢独处，具体、实在、随和、看重实实在在的生活，注重建立和维护和谐的人际关系，热情，却把情感藏在心里；积极、主动而细致地观察，尤其关注周围的人、动物、植物及其他一切能引起美感的事物，追求和捕捉时尚元素，但同时，满足于此，喜欢放松自由的状态，无意于挖掘更深层次的动机和含义；喜于避开争论，不对他人强加已见或价值观，通常会为自己创造一个美丽而隐蔽的环境。

社会人际特点：
追求与周围环境的和谐发展，内心有明确而强烈的个人理想与价值观，但较少向他人谈及，通常是通过行动（而非语言）来表达自己热烈的情感；对与他人交往缺乏真正的兴趣，但在某些场合下（如首次见面），也会表现自己的热情和主动逢迎。

不喜欢的交往对象：
不关心自己的价值观和追求；严肃，官腔，动不动就批评他人。

领导和管理：
虽然在内心，具有强烈的竞争意识并喜欢冒险，但实质上你无意于领导和控制他人，也无意于控制形势，不妄加判断和揣测他人的行为举止的动机和意义，可能会被他人评价过低，也可能自己低估自己，是团队中忠诚的追随者和团队成员。

工作方式和对组织的贡献：
渴求自由，喜欢有自由的空间及按照自己的时程办事，当不受约束时显得很松散；办事不急躁，安于现状，无意于急切地付出努力破坏现况，非结果导向；希望工作的同时，能够为人们的福利和幸福做贡献；更多的通过做事情来学习，而不是通过读书或听别人讲。

什么环境下会有优秀表现：
在平静而愉快的状态下，自主地安排自己的活动，支配自己的时间，通过细致而务实的工作，认真负责地履行自己应该承担的责任。

压力下的表现：
内心的价值体系被质疑和面对挑战时，心理上容易产生压力和恐慌感；在压力和困难面前，通常比较务实，会将精力集中于解决眼下实际的问题；但是，当压力过重过大或长期得不到疏导时，容易变得反常：强烈地宣泄自己的情绪，消极的抵制计划和规则，对人对己都很挑剔，甚至做出一些苛刻消极的判断。 　
　
适合岗位的特点：
非常符合自己内心价值观，能够独立进行工作而又能与他人（尤其是合得来的人）保持联系，较少的受繁文缛节或一些僵化程序的约束；可以通过双手创造出美丽、吸引人同时又有用的东西。

适合领域：
艺术领域（含手工艺）、医护领域、商业、餐饮娱乐服务业等领域

适合岗位举例：
服装设计师、首饰设计师、素描画家、商品规划师、装潢设计、室内／景观设计师、宝石设计师、园艺设计师、漫画/卡通制作者、导演、画家、写作等；牙医、药剂师、外科医生、营养学者、康复专家、职业咨询师、健身教练等；植物/动物/生物学者、地质/考古学者、摄像师、计算机操作员等；文科教师、警察、美容专家、策划、翻译人员、社会工作人员、客户销售代表、工程师、娱乐工作者、消防员、野外探险领导者、保险鉴定人；绘画、舞蹈、陶器、乐器、烹饪、调酒师、美甲师、香水调配师等。